欧文当年为何离开凯尔特人大抵如此。只是没想到他在篮网也不安生,让刚成形的三巨头分崩离析,他自己也加盟独行侠,不想又进入了总决赛。不过这些都是后话了。(毛毛爸爸/仰卧撑)
2025-12-05
欧文当年为何离开凯尔特人大抵如此。只是没想到他在篮网也不安生,让刚成形的三巨头分崩离析,他自己也加盟独行侠,不想又进入了总决赛。不过这些都是后话了。(毛毛爸爸/仰卧撑)
2025-12-05
拒绝爆冷!辽宁男篮艰难赢球,CBA杯赛首胜到手,仍存一大隐患
随着时间进行辽宁队是占据微弱领先,新援布朗有所复苏,可是全队整体进攻状态依旧一般,错失不少轻易拿分机会,而且外线完全没能投开,上半场10中2的三分实在惨淡,只能说如此表现肯定不及格。
2025-12-05
从郭士强的角度而言,同样是值得反思,为什么几乎围绕亚洲杯阵容为班底,曾凡博,张镇麟,周琦等人回归后,综合实力却大打折扣,与亚洲杯时期相比,达到了判若两队,以平均年龄段超过26岁的层面,换血已经偏慢了。
2025-12-05
这个冬天,让我们继续以城市之名,为山东而战!让兰陵王酒的醇香继续飘荡在每一个热血沸腾的赛场,共同书写属于山东男篮的新传奇!
2025-12-05
值得一提的是,目前字母哥的下家概率当中,排在第一的是尼克斯(这个不多说了),第二就是马刺,所以这真的不是不可能,万一实现,那可就太有意思了。
2025-12-05
胡明轩从国家队回归后,火速赶往武汉和球队会合,并出现在了上场比赛的12人大名单上,虽然没有上场,但可见胡明轩现在已经具备回归赛场的条件。当然也有很多球迷认为杜锋操之过急,胡明轩在国家队的表现一言难尽,证明他现在的身体状态很差,根本不适合匆忙回归上场比赛,他现在要做的就是好好休息,将身体状态调整回来。不过杜锋既然认为胡明轩能满血复出,以他的性格肯定会让小胡上场的,毕竟下场比赛广东对广州,这是一场杜锋不能输的比赛。杜锋要不惜代价带队战胜广州,好告诉大家自己当初放走徐昕是对的。
2025-12-05
而目前中国男篮国家队虽然有老将周琦在,但是周琦的性格很难称得上是球队的领袖,他无法鼓励队友,也不能够将队友凝聚。所以说,赵继伟能够回归中国男篮,带领球队先晋级世界杯再说。拿到世界杯的名额之后,我们再把赵继伟放下去,这是最好的选择。图片及内容来源于网络,如有侵权和不当之处请联系作者修改。
2025-12-05
现年26岁的萨勒马科尔斯的合同在2027年6月到期,米兰俱乐部希望和他续约。米兰新闻网透露,米兰俱乐部在过去几周已经和萨勒马科尔斯的经纪人团队进行了初步会谈,但还没有进入实质性阶段。不过双方继续合作的意愿都很明确,预计将在明年春天达成续约协议。
2025-12-05
广东宏远14分大胜!杜锋拒绝爆冷,萨姆纳首秀15分,萨林杰16分
最后一节杜锋还是使用了萨林杰和萨姆纳的组合,毕竟都是新外援,太需要比赛来进行磨合了。萨姆纳腿部受伤下场,奎因回来,最终广东宏远击败广州龙狮,拿到了赛季首胜。
2025-12-05
主帅阿莫林则总结说:“(球队表现)不够稳定。我们有一些表现不错的时刻,但在上半场有一段时间失去了控制,进球后的下半场也一样。我们在打进第一球后本应该杀死比赛,库尼亚有过一次终结比赛的机会。比赛本来在掌控之中。我们很清楚,需要把防线提到远离禁区的位置。我们知道定位球会是个问题,因为球队在身高上存在差距,但我们应该做好应对。我们本可以在进球后保持控球,但最终我们又丢了2分。”
2025-12-05
按照莫雷托的说法,目前除了国米以外,那不勒斯也在跟踪焦瓦内的情况,维罗纳不希望在冬窗出售这名巴西前锋,不过他们准备在夏窗听取其他俱乐部对焦瓦内的报价。
2025-12-05
曼联1-1西汉姆,赛后评分:马兹拉维8.2分最高,齐尔克泽5.8最低
在曼联需要进球的时候,曼联替补席没有别的进攻球员,这是一个问题。另一个问题是:曼联下半场守不住的问题,已经持续很多场比赛了,为什么下半场换人调整之后总是丢球?这个问题需要曼联好好研究一下了。
2025-12-05
由于世预赛首个窗口期遭到两连败,中国男篮极有可能会在接下来面临无法出线(第二阶段)的危机,鉴于郭士强又是那种比较固执的主教练,张宁和徐杰在联赛打得越好,可能越会触发他的执拗心态,越在错误的道路上越走越远。从另一个角度来看,这些在联赛证明过自己实力的球员,因为种种原因无法为国出战,甚至被教练组“穿小鞋”,也难怪中国男篮一年不如一年。
2025-12-05
姆巴佩来到这里,圆了毕生梦想。罗德里戈却在不知不觉间,困在了看不到尽头的隧道里。就在巴西人无力庆祝任何一粒进球的这段日子里,这位法国10号已写下了一整章仿佛永无止境的传奇。这样的命运交织,留下了一道深深的伤痕。
2025-12-05
拉波尔塔最后坚定表示:“巴萨在等他回来。我毫不怀疑,阿劳霍将以饱满的热情和最佳状态重返 Spotify 诺坎普球场,继续为红蓝战袍而战。”
2025-12-05